Kurzbeschreibung

Die 8. Auflage ist vergriffen.


Arbeitsschutzvorschriften müssen verstanden werden. Kommen Sie Ihrer gesetzlichen Fürsorgepflicht nach - übernehmen Sie Verantwortung für Ihre fremdsprachigen Beschäftigten.

Mit den Aushangpflichtigen Gesetzen - English Version erfüllen Sie Ihre Fürsorgepflicht schnell und komfortabel. So können auch Ihre fremdsprachigen Beschäftigten die wichtigsten Arbeitsschutzvorschriften und Regelungen verstehen.

Hängen Sie die aktuelle Auflage der Aushangpflichtigen Gesetze - English Version einfach in jedem Stockwerk und Gebäude aus, z. B. am schwarzen Brett.

Was sollten Sie beachten?
- Alle Beschäftigten müssen die aushangpflichtigen Gesetze mühelos einsehen können.
- Alle aushangpflichtigen Gesetze und Regelungen müssen auf dem aktuellsten Rechtsstand sein.
- Haben Sie mehrere Stockwerke und Gebäude, so sollte in jedem Gebäudeteil
- ein separater Aushang der Aushangpflichtigen Gesetze - English Version erfolgen.

Inhalte der Aushangpflichtigen Gesetze - English Version
- NEU: Änderungen im Arbeitsschutzgesetz
- NEU: Änderungen im Mindestlohngesetz
- NEU: Änderungen in der Mindestlohndokumentationspflichtverordnung
- NEU: Änderungen im neunten Buch Sozialgesetzbuch
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Arbeitsschutzgesetz
- Arbeitssicherheitsgesetz
- Arbeitsstättenverordnung
- Arbeitszeitgesetz
- Betriebsverfassungsgesetz
- Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
- Bundesurlaubsgesetz
- Datenschutz-Grundverordnung - Auszug
- Entgelttransparenzgesetz
- Familienpflegezeitgesetz
- Heimarbeitsgesetz
- Infektionsschutzgesetz
- Jugendarbeitsschutzgesetz
- Kündigungsschutzgesetz
- Mindestlohngesetz
- Mutterschutzgesetz
- Pflegezeitgesetz
- Sozialgesetzbuch Neuntes Buch - Auszug
- Vermögensbildungsgesetz
- Wahlordnung Schwerbehindertenvertretung
- u. v. m.


Fulfil your obligation to inform all your employees with the English Version


Occupational safety regulations must be understood. Fulfill your legal duty of care - take responsibility for your foreign-language employees.

With the current brochure „Aushangpflichtige Gesetze - English Version“, you can fulfill your duty of care quickly and conveniently. This way, even your foreign-language employees can understand the most important occupational safety rules and regulations.

Simply post the current edition of the brochure on every floor and building, e.g. on the bulletin board.

What should you pay attention to?
- All employees must be able to easily view the laws.
- All laws and regulations requiring posting must be up to date with the legal edition.
- If you have several floors and buildings, each part of the building should have a seperate notice.

Contents of "Laws Requiring Posting"
- NEW: Changes in the Occupational Health and Safety Act
- NEW: Changes in the Minimum Wage Act
- NEW: Changes in the Minimum Wage Documentation Ordinance
- NEW: Changes in the Social Security Code Book Nine
- General Equal Treatment Act
- Occupational Health and Safety Act
- Occupational Safety Act
- Workplace Ordinance
- Working Hours Act
- Work Constitution Act - Excerpt
- Federal Parental Allowance and Parental Leave Act
- Federal Paid Leave Act
- Home Work Act
- Infection Protection Act - Excerpt
- General Data Protection Regulation - Excerpt
- Pay Transparency Act
- Family Care Leave Act
- Youth Labour Protection Act
- Dismissal Protection Act
- Minimum Wage Act
- Maternity Protection Act
- Care Leave Act
- Social Security Code Book Nine - Excerpt
- Wealth Formation Act
- Election Regulation for Representatives of the Severlely Disabled
- etc.